Joindre une photo sur son CV est à double tranchant.
n LES « POUR » :
- elle personnalise la candidature.
- elle est requise car l’officine est un métier de contact.
- elle peut refléter le dynamisme, les capacités relationnelles, la confiance en soi du candidat.
n LES « CONTRE » :
- elle n’apporte pas d’information objective sur les capacités et compétences du candidat.
- elle réduit les chances en cas de facteurs considérés comme discriminants : origine ethnique, âge, handicap, obésité, etc.
n EN PRATIQUE :
C’est au candidat de voir. Il choisira en tout cas une photo récente et de bonne qualité. Au besoin, il peut faire appel à un photographe professionnel. Une idée : demander à son entourage ou à des personnes moins proches ce que dégage la photo.
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