INDICATEURS SOCIAUX
- SMIC : 9,53 euros/heure au 1er janvier 2014, soit 1 445,38 euros pour
151,67 heures par mois.
- Valeur du point de la convention collective : 4,26 euros au 1er janvier 2013.
- Salaire minima de la convention collective : 1 431 euros/mois pour 35 heures au 1er janvier 2013.
- Plafond de la Sécurité sociale : 3 129 euros/mois du 1er/1/2014 au 31/12/2014.
INDICES ÉCONOMIQUES
- Indice général des prix (indice INSEE, ensemble des ménages, tabac inclus) : 128,19 en mai 2014 (soit + 0 % en un mois, + 0,7 % en un an).
- Indice des prix INSEE, poste santé : 99,91 en mai 2014, soit - 0,1 % en un mois et - 1 % sur douze mois.
- Indice des prix INSEE, poste médicaments et autres produits pharmaceutiques : 79,62 en mai 2014, soit - 0,3 % en un mois et - 2,5 % sur douze mois.
- Indice INSEE du coût de la construction : 1 648 au 1er trimestre 2014, soit + 0,12 % en un an, + 6,05 % en trois ans et + 29,76 % en neuf ans.
TAUX FINANCIERS
- Taux de base bancaire : 6,60 % depuis le 15/10/2001.
- Taux Eonia : 0,2564 % en mai 2014.
- Taux moyen des découverts en compte : 10,03 % au 1er trimestre 2014.
- Taux de l’intérêt légal : 0,04 % en 2014.
FISCAL
- Sociétés ayant clos un exercice le 31 mars 2014 : versement au service des impôts, le 15 juillet au plus tard, du solde de l’impôt sur les sociétés, sous peine de majoration.
SOCIAL
- Pour les officines n’ayant pas plus de 9 salariés, versement pour le 15 juillet des cotisations à l’Urssaf sur les salaires du 2e trimestre 2014 ou sur les salaires de juin, selon la périodicité de paiement choisie.
Pour les employeurs de plus de 9 salariés, versement des cotisations sur les salaires de juin dans tous les cas.
- Pour tous les travailleurs indépendants, paiement des cotisations sociales pour le 20 juillet en cas d’option pour un prélèvement mensuel à cette date (sinon, pour le 5 juillet).
- Pour les officines n’ayant pas plus de 9 salariés et payant les cotisations mensuellement, versement pour le 15 août des cotisations à l’URSSAF sur les salaires de juillet.
Versement identique, dans tous les cas, pour les employeurs de plus de 9 salariés.
- Pour tous les travailleurs indépendants, paiement des cotisations sociales pour le 20 août en cas d’option pour un prélèvement mensuel à cette date (sinon, pour le 5 août).
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